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　　調研會上，張勇聽取了華東公司近期生產經營、清收清欠等重點工作專題匯報。他表示，華東公司整體精神面貌昂揚向上，管理嚴謹規范，彰顯了公司“優秀企業”獲獎單位的應有水準。針對華東公司下階段工作，張勇提出了四點要求：

　　一是千方百計拼搶市場。要加強公司內部資源高效對接，形成上下聯動、左右協同的市場開拓合力，全力以赴爭取項目落地，以高質量的市場營銷穩定營收、保障回款、筑牢現金流安全底線。二是從嚴落實“清收攻堅年”工作要求。要持續加大應收賬款清收力度，堅持風險分級、因案施策、過程管控，實時掌握收款進度，密切關注業主資金和經營情況，及時采取應對措施；班子成員要壓實責任、包保督導，確保資金及時回籠，全面打贏清收攻堅戰。三是守牢合規經營底線。要剛性執行公司規章制度和管理要求，聚焦關鍵環節，強化合約意識，健全防控機制，嚴守合規防線，將風險降至最低。四是嚴格落實中央八項規定精神。要持之以恒正風肅紀，堅決糾治形式主義、官僚主義等突出問題，緊盯關鍵崗位、重點環節和重大事項，強化全過程監督約束，營造風清氣正干事氛圍。

　　公司法律部負責人，華東公司領導班子成員、相關部門負責人參加會議。